Medicina do Trabalho
(Saúde Ocupacional)
O Hospital Misericórdia da Mealhada disponibiliza dois serviços complementares: Medicina do Trabalho (Saúde Ocupacional) e Segurança no Trabalho, ambos orientados para a prevenção de riscos profissionais, a promoção da saúde dos trabalhadores e a melhoria das condições laborais.
Medicina do Trabalho
A Medicina do Trabalho tem como principal objetivo proteger e promover a saúde dos trabalhadores, através de consultas médicas personalizadas, realizadas de acordo com as funções desempenhadas e as necessidades específicas de cada empresa.
Durante as consultas, avalia-se o estado geral de saúde, a aptidão para o posto de trabalho e eventuais riscos associados à atividade profissional.
– Consulta Médica que inclui:
- Biometria (avaliação do peso, altura e IMC)
- Avaliação da Tensão Arterial
- Avaliação da acuidade visual
- Avaliação da acuidade auditiva
- Avaliação dos resultados do ECG, RX e análises clínicas
– Exames complementares de diagnóstico
- Eletrocardiograma (ECG)
- Raio-X
- Exame oftalmológico
- Análises Clínicas



Segurança no Trabalho
Complementar à saúde ocupacional, o serviço de Segurança no Trabalho é desenvolvido de acordo com a legislação em vigor, com foco na prevenção e controlo de riscos profissionais.
Os principais objetivos são:
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Redução de acidentes de trabalho
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Diminuição do absentismo
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Prevenção de doenças profissionais
Para isso, é realizada uma abordagem sistemática de:
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Avaliação de riscos
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Identificação de perigos
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Implementação de medidas preventivas
Acordos
O Hospital Misericórdia da Mealhada disponibiliza aos seus utentes um conjunto alargado de acordos, garantindo um acesso facilitado aos nossos serviços de saúde.
Atualmente, contamos com protocolos nas seguintes áreas:
- Serviço Nacional de Saúde;
- Subsistemas de Saúde;
- Seguros e Seguradoras;
- Parcerias institucionais e empresariais;
Para obter esclarecimentos sobre o seu regime de acesso ou verificar se beneficia de algum dos nossos acordos, consulte a informação detalhada na nossa página dedicada.